Ngày 17/01/2026, tại Quảng Ninh, Công ty VCBL đã tổ chức Hội nghị tổng kết công tác Đảng và hoạt động kinh doanh năm 2025, triển khai nhiệm vụ năm 2026.
Tham dự Hội nghị có đồng chí (đ/c) Nguyễn Trung Hà – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên Công ty; đ/c Lưu Mạnh Hùng – Phó Bí thư Đảng ủy, Thành viên HĐTV, Tổng Giám đốc Công ty; các đ/c Ủy viên Ban Chấp hành Đảng bộ, thành viên HĐTV, Ban Tổng Giám đốc Công ty; Ban Giám đốc Chi nhánh VCBL TP. Hồ Chí Minh; cán bộ tại Trụ sở chính Công ty và đại diện cán bộ Chi nhánh TP. Hồ Chí Minh.
Đồng chí Nguyễn Trung Hà – Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch HĐTV Công ty phát biểu khai mạc Hội nghị
Hội nghị đã nghe báo cáo tổng kết công tác Đảng và kết quả hoạt động kinh doanh năm 2025. Theo đó, trong bối cảnh còn nhiều khó khăn, thách thức, Công ty VCBL đã nỗ lực triển khai đồng bộ các giải pháp, hoàn thành các chỉ tiêu đề ra. Tổng tài sản năm 2025 tăng 19,7% so với năm 2024; tỷ lệ nợ xấu được kiểm soát ở mức 1,36%, thấp hơn mức 1,5% theo kế hoạch, góp phần đảm bảo an toàn, hiệu quả hoạt động của Công ty.
Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đ/c Lưu Mạnh Hùng – Tổng Giám đốc Công ty nhấn mạnh định hướng thực hiện nhiệm vụ năm 2026 là bám sát các nhiệm vụ trọng tâm của Chính phủ và Ngân hàng Nhà nước về tổ chức thực hiện nhiệm vụ của ngành ngân hàng; đồng thời kết nối chặt chẽ với mục tiêu chiến lược phát triển của Vietcombank và của Công ty VCBL đến năm 2030. Công ty tiếp tục quán triệt và triển khai hiệu quả phương châm hành động của hệ thống VCB: “Đột phá – Phát triển – Hiệu quả – Bền vững”, cùng quan điểm chỉ đạo điều hành: “Sáng tạo – Quyết liệt – Trách nhiệm – Kỷ cương”.
Đồng chí Lưu Mạnh Hùng – Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng Giám đốc Công ty trình bày báo cáo tổng kết công tác Đảng và báo cáo công tác hoạt động kinh doanh năm 2025, phương hướng nhiệm vụ trọng tâm năm 2026 tại Hội nghị
Trong năm 2026, VCBL tập trung thực hiện 05 đột phá trọng tâm, gồm:
(1) Đột phá trong công tác phát triển khách hàng và phát triển dư nợ;
(2) Nâng cao hiệu quả hoạt động;
(3) Kiểm soát chặt chẽ chất lượng tín dụng, tăng cường công tác quản trị rủi ro;
(4) Đẩy mạnh công tác thu hồi và xử lý nợ xấu;
(5) Đổi mới cách thức làm việc, đổi mới công nghệ thông tin theo hướng số hóa hoạt động.
Nhân dịp này, Công ty đã trao khen thưởng cho các tập thể và cá nhân có nhiều đóng góp tiêu biểu cho hoạt động kinh doanh của VCBL trong năm 2025, qua đó ghi nhận, động viên tinh thần thi đua, nỗ lực phấn đấu của cán bộ, người lao động trong toàn Công ty.
Tập thể Ban lãnh đạo và CBNV Công ty tham dự Hội nghị
Hội nghị là dịp quan trọng để VCBL nhìn lại chặng đường đã qua, thống nhất mục tiêu, nhiệm vụ và giải pháp thực hiện trong năm 2026, tạo nền tảng vững chắc cho sự phát triển an toàn, hiệu quả và bền vững của Công ty trong thời gian tới.
